单位不给开支，应找劳动行政部门或劳动争议仲裁委员会。依据《劳动法》等规定，单位需按时支付工资，拖欠工资违法。不及时处理可能导致劳动者生活困难，甚至引发劳动争议和诉讼。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫单位不发工资，常见处理方式有协商、投诉、调解、仲裁、诉讼。选择时应先尝试与单位协商，无果后向劳动行政部门投诉，或申请调解。仍无法解决则申请仲裁，对仲裁不服可提起诉讼。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫单位不发工资，可这样处理：1. 与单位协商，要求支付工资。2. 协商无果，向劳动行政部门投诉，请求介入处理。3. 或向调解组织申请调解，达成调解协议。4. 调解不成，向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。5. 对仲裁裁决不服，向人民法院提起诉讼。
相关文章
工伤津贴每年上涨是单位涨的吗
工伤津贴每年上涨并非单位决定。依据《工伤保险条例》，其根据职工平均工资和生活费用调整，由省级政府规定。不及时调整可能影响工伤职工生活水平。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 工伤津贴上涨非单位决定
刑事案件多久通知家人
刑事案件开庭一般不会通知家人，但辩护人会提前三日收到通知。依据《中华人民共和国刑事诉讼法》，若家人为辩护人，则开庭前三日会接到法院通知。未及时通知可能导致辩护人无法准备，影响案件辩护效果。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微
丧假有几天工资
丧假期间工资照发，一般为一至三天。依据《劳动法》，丧假是劳动者合法权益，不支付将违法，可能影响员工权益及企业信誉。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 丧假常见处理为按日常工资支付，期限一至三天由单
家里老人因病去世，至少有职业病，现在纠结关于丧葬补贴工伤和养老选择哪个?
关于家里老人因病去世，涉及职业病的情况下，丧葬补贴、工伤和养老金的选择问题，直接回答是：养老抚恤金和工亡补助金可以同时领取，但需满足各自的领取条件。 家里老人因病去世，涉及职业病的情况下，是否选择领取工伤补助还是养老金，需根据具体情况判断： 1.
车停路上不知道被谁刮了怎么办
车停路上被刮，责任需视停车情况而定。依据《中华人民共和国道路交通安全法》，若停在停车位内被刮，属对方责任；若违规停车，己方也需担责。不及时处理可能导致证据丢失，难以维权。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫
公司贷款法人风险有多大
公司贷款法人风险较大，需谨慎处理。依据相关《税法》规定，若企业纳税不合规，可能面临补税、罚款等风险，甚至刑罚处罚及声誉损害。严重情况下，未及时处理可能导致企业资金链断裂，经营困难。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，
虚开发票罪怎么判刑不懂法的
虚开发票罪会判刑，具体依情节轻重。依据《刑法》，一般判2年以下刑并处罚金；特别严重则2-7年刑并处罚金。不及时处理可能导致刑罚加重。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 虚开发票罪需重视。处理方式：1. 若涉
打人无外伤怎么处理
打人无伤的处罚办法：如果是因民间纠纷引起打架斗殴的，且情节较轻的，则公安机关可以调解处理；调解不成的，则依法给予违法行为人治安处罚，并告知当事人就有关民事争议向法院提起民事诉讼。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免
手机包装盒损坏能退货吗
手机包装盒损坏，若手机及配件完好，一般可退货。依据《消费者权益保护法》，消费者享有七天无理由退货权，但手机若已激活可能不支持。不及时处理可能导致权益受损，无法顺利退货。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫
小三发信息骚扰原配怎么办
小三发信息骚扰原配，可报警处理。依据《治安管理处罚法》，骚扰他人属违法行为，若不及时处理，可能导致原配精神压力增大，甚至影响正常生活秩序。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 对小三骚扰，常见处理方