在家摔伤单位让辞职，可先不辞职。依据《工伤保险条例》，工伤职工有享受工伤待遇的权利，单位不得因此要求辞职。若贸然辞职，可能影响工伤认定及赔偿。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫对单位让辞职，处理方式有协商、投诉、仲裁。首先尝试与单位协商，协商无果可向劳动监察部门投诉，或申请劳动仲裁维护权益，根据具体情况选择最合适的方式。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫摔伤单位让辞职，先不急。操作如下：1. 收集摔伤证据，如医疗记录；2. 与单位沟通，表达工伤意愿；3. 若单位坚持，可申请劳动仲裁，保留工作同时争取工伤赔偿。
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