8月2号退休,应该上班上到几号

您应在8月1日正常上班，8月2日起正式退休。分析：根据劳动法规定，退休日期通常以员工达到法定退休年龄或满足退休条件的具体日期为准。在此日期之前，员工仍需按照公司规定正常上班，享受在职员工的权益与待遇。退休后，则不再享有在职员工的各项权益。提醒：若公司无故要求您提前离职或退休后仍要求您继续工作，可能涉及劳动权益侵害，应及时寻求法律帮助。
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处理方式：从法律角度看，退休前员工应继续履行劳动合同至退休日；退休后，则与公司劳动关系终止。选择建议：在退休日前，应与公司人力资源部门确认退休手续及离职日期，确保权益不受侵害。退休后，如需继续工作，可考虑与公司签订劳务合同或退休返聘协议。
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具体操作：1. 退休前：与公司人力资源部门沟通，确认退休日期、退休金计算方式及离职手续等。确保在退休日前正常上班，并完成所有工作交接。2. 退休日：正式办理退休手续，领取退休证及退休金等相关待遇。与公司签订离职协议，明确双方权利义务终止。3. 退休后：如需继续工作，与公司协商签订劳务合同或退休返聘协议，明确工作内容、报酬及工作时间等条款。注意保护自身权益，避免劳务纠纷。若公司未履行相关义务，可通过劳动仲裁或诉讼途径维护自身权益。